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「子育てシェア」で育児と仕事が両立できる環境づくりを!

地域の親子が顔見知りになる機会づくりを多数の企業と協業して行いながら子どもの送迎や託児支援が必要な時に簡単に気兼ねなく都合がつく人を知人・友人から見つけられるネットの仕組み「子育てシェア」を運営する株式会社AsMama(代表取締役社長、甲田恵子 http:/asmama.jp/ )は、東海地域にてパートタイム型人材サービス事業を展開するエンプロ株式会社(代表取締役社長、野﨑晃 http://www.enpro.co.jp/)と、このたび既婚女性の仕事と家庭との両立支援を目的として協業を開始いたします。

本協業では、育児や家事と仕事の両立を望んでいる主婦や子どもがいることで働くことを諦めてしまう女性たちに対して、「エンプロ」の福利厚生としてAsMamaの「子育てシェア」を活用することで、効率的な働き方を実現する支援を行ないます。この協業を通じて、子どもがいても地域の手を借りながら共助の力で思う存分女性が活躍できる社会創りを実現してまいります。

今後の取組として、10月15日(水)に、「エンプロ」の既存登録者やパート型派遣に関心のある方を集めて「子育てをしながら働きたいママのための応援プロジェクト、ママサポーター懇親会(仮)」を開催いたします。
ぜひ当日の取材や紙面へのご掲載をご検討ください。

【イベント概要】
日時:2014年10月15日(水) 10:00~12:00
①10:00~11:00 エンプロ・子育てシェアについての説明会
②11:00~12:00 つながり広げよう!懇親会タイム
会場:まちのツリーハウス「LDK覚王山 キッズルーム」 名古屋市千種区田代本通2-1 (http://ldk-k.com/)
対象:「エンプロ」の既存登録者およびパート型派遣に関心のある方。

「子育てシェア」で育児と仕事が両立できる環境づくりを! 東海地域でパートタイム型人材サービス事業を展開する「エンプロ」と子育てシェアの「AsMama」が協業開始